Grifols elegida como una de las mejores empresas para trabajar por la revista Forbes

Barcelona, 4 de mayo de 2022 – Grifols (MCE:GRF, MCE:GRF.P, NASDAQ:GRFS), compañía global líder en medicamentos plasmáticos con más de 110 años de historia contribuyendo a mejorar la salud y el bienestar de las personas, ha sido incluida en el listado de las 75 mejores empresas para trabajar en España preparado por la revista Forbes en su edición de 2022.

En una encuesta a 250 empleados y empleadas de Grifols en España comisionada por Forbes destacaron los avances positivos de la empresa en una variedad de áreas relacionadas con la experiencia de la plantilla, incluyendo diversidad e inclusión, formación y capacitación, bienestar y beneficios para las personas.

Respecto a diversidad e inclusión, el 60% de las 23.234 personas que conformaban Grifols a cierre de 2021 son mujeres. La empresa se ha marcado el objetivo de que la mitad de su senior management esté integrado por mujeres en 2030. El número de personas con discapacidad en la plantilla aumentó en un 11,4% el año pasado en España. Además, en 2021, Grifols puso en marcha un Plan de Diversidad e Inclusión a tres años con el objetivo de seguir impulsando avances en esta área.

Durante 2021, Grifols aumentó el número de horas dedicadas a la formación hasta superar los 2,8 millones de horas.

En cuanto al bienestar, Grifols ha implementado medidas para mejorar la conciliación de las personas. Una mayor flexibilidad, incluyendo el trabajo híbrido, flexibilidad horaria de entrada y salida y la desconexión digital, han dinamizado el entorno laboral de Grifols.  Según los resultados de la encuesta, la plantilla también valora positivamente otros beneficios como la compensación flexible, ayudas a las familias (premios natalidad, ayuda para gastos escolares, etc.) y contribuciones al plan de pensiones, entre otros.

Para Montse Gaja, Chief Human Resources de Grifols, “La elección de Grifols como una de las 75 mejores empresas para trabajar en España demuestra que el camino que seguimos es el correcto, y nos anima a seguir avanzando. En un contexto tan cambiante como el que estamos viviendo es necesario que la flexibilidad, la diversidad y la inclusión sigan marcando nuestra línea de trabajo, de acuerdo con las nuevas demandas y requisitos de la sociedad actual”.

Una firme apuesta por la sostenibilidad, reconocida también internacionalmente

El compromiso de Grifols con la sostenibilidad es firme. En enero de 2022, y por segundo año consecutivo, Grifols fue incluida en el índice “Bloomberg Gender-Equality Index” (GEI), que valora las prácticas y políticas relacionadas con la igualdad de género y la diversidad de las empresas cotizadas.

Desde diciembre de 2021, Grifols forma parte del Dow Jones Sustainability World Index (DJSI). En 2020, entró a formar parte del DJSI Europe, Euronext Vigeo Europe 120 y del Euronext Vigeo Eurozone 120 y, desde 2018, también forma parte de los índices bursátiles de sostenibilidad FTSE4Good Global, FTSE4Good Europe y FTSE4Good Ibex.